Job details
Medior Fullstack Developer (Node.js, React)
- Java
- Python
- REST
- Node.js
- Docker
- TypeScript
- PostgreSQL
Posted: 2 weeks ago
Partnerünk egy meghatározó hazai távközlési szolgáltató, újgenerációs OSS rendszerek fejlesztéséhez keres Medior fullstack fejlesztőt, legalább 3 éves tapasztalattal, azonnali kezdéssel.
A projekt fókuszában az 5G technológia, modern mikroszolgáltatás-alapú megoldások és az optikai hálózatok jövőálló architektúrája áll.
A következő feladatokban számítunk rád:
- Meglévő rendszerek adaptálása új architektúrákhoz
- Üzleti alkalmazások fejlesztése különféle technológiai eszközök felhasználásával
- Részvétel agilis szoftverfejlesztési csapatmunkában
- Az általad fejlesztett programok tesztelése fejlesztői szinten (egységtesztek, komponens tesztek, nem-funkcionális tesztek stb.)
- Fejlesztési dokumentáció készítése és frissítése
- Folyamatok fejlesztése, új technológiák megismerése és elsajátítása
- Mély szintű ismeretszerzés a releváns távközlési területeken és folyamatokban
Te vagy az ideális jelölt, ha rendelkezel az alábbi ismeretekkel:
- JavaScript (ES)
- TypeScript
- Node.js (Nest keretrendszer)
- VueJS vagy React keretrendszerek
- Adatbázis alapismeretek (pl.: PostgreSQL)
- CI/CD folyamatok ismerete (pl.: GitHub CI, GitLab CI)
- CSS
- Docker/Kubernetes (felhasználói szinten)
Előnyként értékelt készségek:
- NoSQL adatbázisok (pl.: MongoDB)
- Cache rendszerek (pl.: Redis)
- CSS pre-processzorok (pl.: SASS)
- Automatizált tesztelés (pl.: Jest)
- Nyitottság új nyelvek és technológiák megtanulására (pl.: Go, Python)
Te vagy a mi emberünk, ha emellett rendelkezel:
- Tapasztalat agilis (Scrum) módszertanban
- CI/CD tapasztalat (GitLab, Jenkins)
- Docker/Kubernetes ismeret
- Kotlin nyelvismeret
- Elasticsearch tudás
- DevOps szemlélet
- Releváns fejlesztési tapasztalat mikroszolgáltatás-alapú architektúrákban
- Tapasztalat az alábbi technológiák közül néhányban: MongoDB, SQL (MySQL), Kafka, RabbitMQ, Redis, REST API
- Éves szinten 5 plusz szabadnap (contractoroknak nem elérhető).
- Részvételi lehetőség szakmai eseményeken, workshopokon és hackathonokon.
- Rugalmas munkakörnyezet, munkaidő, amely lehetőséget ad a munka és magánélet egyensúlyának megteremtésére.
- Csapatépítő programok, ahol a közösség építése és a kapcsolatok erősítése az elsődleges.
- Lehetőség valódi hatást gyakorolni a termékekre és ügyfelekre.
- Szakmai fejlődési lehetőségek és innovatív projektekben való részvétel